Uw mening

Werken bij Vicino

Vicino is een innovatieve ketenorganisatie die in de eerste lijn behandeling en ondersteuning organiseert voor mensen met psychische en psychosociale problematiek.
Vicino is een samenwerkingsverband tussen huisartsen en de GGZ.
Zij organiseert kwalitatief hoogwaardige en efficiënt geleverde behandeling en ondersteuning die zo dicht mogelijk bij huis plaatsvindt.

Vicino richt zich op mensen in de regio’s Kop van Noord-Holland, Noord-Kennemerland en West-Friesland.

  • Ervaren Praktijkondersteuner GGZ (m/v) voor 20-32 uur per week Regio West Friesland

    Voor onze groeiende organisatie zijn wij ter versterking voor meerdere aangesloten huisartsenpraktijken in onze regio op zoek naar:

    Ervaren Praktijkondersteuner GGZ (m/v) voor 20-32 uur per week Regio West Friesland

    De functie                                                                                                   

    De POH-GGZ ondersteunt de huisarts vanuit de huisartsenpraktijk. De POH-GGZ richt zich op het ondersteunen of aanvullen van de huisarts bij een optimale behandeling, consultatie of door- en terugverwijzing van patiënten met psychische en (psycho)sociale klachten zoals bijvoorbeeld somberheid, depressiviteit, angst, rouwverwerking en spanningsklachten. De POH-GGZ werkt in meerdere huisartsenpraktijken, onder regie van de huisarts. Verder vormt hij /zij de verbindende schakel in de ketenorganisatie en onderhoudt een netwerk van verschillende zorg- en hulpverleners van gerelateerde vakgebieden. Daarnaast draagt de POH-GGZ bij aan de ontwikkeling van de functie POH-GGZ in de huisartsenpraktijk.

    Functie-eisen

    • het als een uitdaging zien om de kwaliteit van de eerstelijns zorg op het terrein van psychische en sociale problematiek, samen met Vicino NHN, te optimaliseren;
    • kennis van psychische, psychosociale en psychiatrische stoornissen alsmede van psychopathologie;
    • kennis van en minimaal 2 jaar ervaring in de geestelijke gezondheidszorg;
    • één van de volgende opleidingen heb je met succes afgerond, met bij voorkeur een aanvullende POH-GGZ opleiding en relevante werkervaring:
      • sociaal psychiatrisch verpleegkundige;
      • Universitaire masteropleiding psychologie met differentiatie klinische psychologie
      • Gezondheidskunde (master of science) met richting ggz;
      • verpleegkundig specialist GGZ met ambulante werkervaring;
      • Post master opleiding systeemtherapie.
    • indien je één van de onderstaande opleidingen hebt afgerond, relevante werkervaring hebt opgedaan en tevens de opleiding tot POH GGZ hebt afgerond:
      • HBO-V met GGZ uitstroomprofiel;
      • B-verpleegkundige;
      • Maatschappelijk Werk en Dienstverlening met GGZ  differentiatie;
      • SPH met differentiatie GGZ agoog.
    • uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
    • flexibel in de samenwerking met zijn/haar collega’s en representatief;
    • kennis van en ervaring met Office programma’s voor het maken van rapportages, verslagen en adviezen.

    Wat bieden wij?

    Onze organisatie kenmerkt zich als open en transparant. Daarbij hechten wij veel waarde aan de ontwikkeling van onze medewerkers. De POH-GGZ ontvangt leiding van een teamleider en maakt onderdeel uit van een team van 8-12 collega POH GGZ. Met deze collega’s is regelmatig werkoverleg, intervisie of supervisie. Op die manier willen wij het teamgevoel versterken. In overleg met elkaar kunnen we de mogelijkheden bekijken voor hoeveel contracturen we je kunnen inzetten. We zullen jouw wensen en ideeën hierbij meenemen in onze overweging.

    Het betreft in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. Salariëring en arbeidsvoorwaarden zijn conform schaal 8 CAO Huisartsenzorg. Een ZZP constructie is hierbij uitgesloten.

    Solliciteren

    Voor vragen over de functie kunt u contact opnemen met Danny Vriend teamleider regio West Friesland, via 06-25596500.

    Graag ontvangen wij vóór 4 december a.s. uw motivatiebrief en curriculum vitae uitsluitend via e-mail: solliciteren@vicinonhn.nl t.a.v. Suzanne van Donk, onder vermelding van ‘sollicitatie vacature POH-GGZ ’.

    Meer informatie over de organisatie vindt u terug op onze website.

  • Praktijkondersteuners GGZ (m/v) voor 24-28 uur per week Regio Kop van Noord-Holland

    Voor onze groeiende organisatie zijn wij ter versterking voor meerdere aangesloten huisartsenpraktijken in onze regio Kop van Noord-Holland op zoek naar:

    Praktijkondersteuners GGZ (m/v) voor 24-28 uur per week Regio Kop van Noord-Holland

    De functie                                                                                                   

    De POH-GGZ ondersteunt de huisarts vanuit de huisartsenpraktijk. De POH-GGZ richt zich op het ondersteunen of aanvullen van de huisarts bij een optimale behandeling, consultatie of door- en terugverwijzing van patiënten met psychische en (psycho)sociale klachten zoals bijvoorbeeld somberheid, depressiviteit, angst, rouwverwerking en spanningsklachten. De POH-GGZ werkt in meerdere huisartsenpraktijken, onder regie van de huisarts. Verder vormt hij /zij de verbindende schakel in de ketenorganisatie en onderhoudt een netwerk van verschillende zorg- en hulpverleners van gerelateerde vakgebieden. Daarnaast draagt de POH-GGZ bij aan de ontwikkeling van de functie POH-GGZ in de huisartsenpraktijk.

    Functie-eisen

    • het als een uitdaging zien om de kwaliteit van de eerstelijns zorg op het terrein van psychische en sociale problematiek, samen met Vicino NHN, te optimaliseren;
    • kennis van psychische, psychosociale en psychiatrische stoornissen alsmede van psychopathologie;
    • kennis van en ervaring in de geestelijke gezondheidszorg;
    • Je hebt bij voorkeur de aanvullende opleiding POH GGZ afgerond;
    • Om de functie van POH GGZ in te vullen in de opleiding tot POH GGZ verplicht. Indien je deze opleiding nog moet volgen dien je minimaal in het bezit te zijn van een afgeronde HBO opleiding en minimaal 2 jaar relevante werkervaring in de brede ggz. Voor de instroomeisen van de opleiding POH GGZ verwijzen wij naar: https://www.poh-ggz.nl/wp-content/uploads/2020/03/Definitief-Functie-en-competentieprofiel-POH-GGZ-2020-versie-1.0-04032020.pdf
    • uitstekende communicatieve vaardigheden en een proactieve houding;
    • flexibel in de samenwerking met zijn/haar collega’s en representatief;
    • kennis van en ervaring met Office programma’s voor het maken van rapportages, verslagen en adviezen.

    Wat bieden wij?

    Onze organisatie kenmerkt zich als open en transparant. Daarbij hechten wij veel waarde aan de ontwikkeling van onze medewerkers. De POH-GGZ ontvangt leiding van een teamleider en maakt onderdeel uit van een team van 8-12 collega POH GGZ. Met deze collega’s is regelmatig werkoverleg, intervisie of supervisie. Op die manier willen wij het teamgevoel versterken.

    In overleg met elkaar kunnen we de mogelijkheden bekijken voor hoeveel contracturen we je kunnen inzetten. We zullen jouw wensen en ideeën hierbij meenemen in onze overweging. Het betreft in eerste instantie een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. Salariëring en arbeidsvoorwaarden zijn conform schaal 8 CAO Huisartsenzorg. Een ZZP constructie is hierbij uitgesloten.

    Solliciteren

    Voor vragen over de functie kunt u contact opnemen met Peter Schagen teamleider regio Kop van Noord-Holland, via 06-21102785. Graag ontvangen wij uw motivatiebrief en curriculum vitae uitsluitend via e-mail: solliciteren@vicinonhn.nl t.a.v. Suzanne van Donk, onder vermelding van ‘sollicitatie vacature POH-GGZ ’.

    Voor meer informatie over de organisatie verwijzen wij naar onze website: www.vicinonhn.nl.

  • Communicatieadviseur (m/v) voor 24 - 32 uur per week

    Ter ondersteuning van onze organisaties zijn wij op zoek naar een zelfstandige en initiatiefrijke:

                              Communicatieadviseur (m/v) voor 24 - 32 uur per week.

    De functie communicatieadviseur is een nieuwe functie binnen onze organisatie die in zijn geheel nog vormgegeven moet worden. Je ontwikkelt samen met bestuur, directie, management, een visie op communicatie die een bijdrage kan leveren aan de ontwikkeling van de organisatie. Het verzamelen en uitbreiden van markt-, klant- en productenkennis en het adviseren van de directie over de te volgen communicatiestrategie is een groot onderdeel van je functie. Je onderhoudt de verbinding tussen de entiteiten en draagt zorg voor een goede afstemming en een samenhangende, krachtige boodschap. Ook ondersteun je relatiebeheer en samenwerking met huisartsen, ketenpartners, zorgverzekeraars, gemeenten en andere stakeholders.

    Naast het adviseren ben je verantwoordelijk voor de uitvoering van de communicatieplannen. Deels verzorg je die uitvoering zelf, deels stem je deze af met collega’s en zo nodig als regievoerder bij uitbesteding aan externe communicatieprofessionals.

    Verder draag je er zorg voor dat medewerkers weten wat, wanneer, hoe, via welke kanalen en aan welke stakeholders er gedurende het jaar gecommuniceerd zal worden en maak je informatie toegankelijk en eenvoudig vindbaar. Je ontwikkelt en beheert traditionele en innovatieve kanalen en communicatiemiddelen, schrijft teksten en verzorgt content en zet HONK & Vicino zowel lokaal, regionaal als landelijk op de kaart.

    De functie valt binnen Bedrijfsvoering en is het bedrijfsonderdeel dat zowel HONK als Vicino ondersteund. HONK en Vicino hebben beiden een eigen identiteit en missie/visie. Je legt verantwoording af aan de directeur bedrijfsvoering, waarbij HONK en Vicino opdrachtgevers zijn. Binnen het bedrijfsonderdeel bedrijfsvoering  vallen ICT, Financiën, Business Intelligence, P&O, Communicatie en het bedrijfsbureau. Samen staan we garant voor ons hogere doel ‘Bedrijfsvoering staat dichtbij en brengt je verder!’

    Wie zijn wij?

    HONK (ont)zorgt

    De kernactiviteit van HONK is het ontzorgen van zorgprofessionals. Als brede eerstelijnsorganisatie dragen wij bij door het faciliteren van de zorgprofessionals in de eerstelijnszorg en specifiek huisartsenzorg bij het leveren van passende zorg. Onder passende zorg verstaan wij; persoonsgericht, hoogwaardig kwalitatieve en laagdrempelige zorg aan de patiënt op het juiste moment door de juiste zorgprofessional.

    Vicino is een ketenorganisatie werkzaam in de regio’s Alkmaar, West-Friesland en de Kop van Noord-Holland. Onze zorgprofessionals zetten zich in voor de geestelijke gezondheid van alle inwoners. Voor hen die lichte psychische, sociale en/of psychosomatische klachten ondervinden, bieden wij deskundige en passende ondersteuning vanuit de huisartsenpraktijk. Ons doel is hen, vanuit een basis van vertrouwen, weer vooruit te helpen. Voor zwaardere of complexe zorg werken wij samen met psychologen, psychiaters en/of het sociaal team van gemeenten. Hiervoor leggen wij verbindingen, van mens tot mens en van systeem tot systeem. Vernieuwing is daarbij voor ons geen doel op zich, maar een middel om onze zorg continu te kunnen verbeteren.

    Voor meer informatie over beide organisaties verwijzen wij naar onze websites: www.honk.nu en www.vicinonhn.nl.

    Wij vragen

    Om deze functie succesvol te vervullen zoeken wij naar een kandidaat met:

    • Een afgeronde relevante HBO of WO opleiding, aangevuld met aantoonbare meerjarige ervaring in een communicatie- en/of corporate PR functie;
    • Kennis van de zorg (sector) en bekend met de (landelijke) ontwikkelingen;
    • Kennis van en ervaring met onderzoek en analyse zoals mediaberichtgeving en reputatie;
    • Visie op de maatschappelijke rol en positionering van HONK & Vicino;
    • Ervaring met organiseren, plannen en (doen) realiseren en bewaken van communicatiebeleid, -proces en ‑projecten en projectleiderschap;
    • Ervaring met of begrijpt wat digitale transformatie betekent in de zorg en je bent bekend digitale toepassingen in de zorg (w.o. e-Health)
    • Een aantoonbaar netwerk als communicatie- of professional in de zorg, met ervaring met nieuwe media;
    • Het vermogen om actief te luisteren, flexibel te zijn, de juiste vragen te kunnen stellen en de situatie te begrijpen, waardoor het advies aansluit op wat er vanuit de verschillende entiteiten wordt gevraagd;
    • Uitstekende mondelinge, schriftelijke en redactionele vaardigheden in de Nederlandse taal.

    Wij bieden

    Het betreft bij voorkeur een fulltime arbeidsovereenkomst (24- 32 uur per week). In eerste instantie bieden wij een arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd (jaarcontract), met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren. Afhankelijk van de kwaliteiten die je inbrengt, bedraagt het salaris  min. € 3.609,- en max. € 4.605,- (salarisschaal 9 CAO Huisartsenzorg) De standplaats is Alkmaar.

    Informatie

    Voor meer informatie over de functie kun je contact opnemen met de heer M. Colthoff, directeur bedrijfsvoering via telefoonnummer 072-5272700.

    Interesse?

    Voldoe jij aan het profiel en wil jij graag een belangrijke bijdrage leveren aan het succes van de organisatie? Dan ontvangen wij graag voor 31 januari 2021 jouw sollicitatiebrief en CV via solliciteren@honk.nu.

    De gesprekken vinden plaats in week 6 en 7.